Certificación insignia
El cargo más importante de la próxima década. Una certificación por cohortes para líderes que rediseñan sus organizaciones —cultura, sistemas y el propio liderazgo— alrededor del bienestar humano.
Sello de certificación
CWO · World Happiness Academy
01 · El programa
El programa Chief Well-Being Officer está diseñado para directivos que entienden que la cultura, el compromiso y el florecimiento humano ya no son partidas de RR. HH.: son la estrategia. Es una certificación por cohortes que combina sesiones en vivo, módulos a tu ritmo, proyectos aplicados y una red global de pares.
Sales con un plan de trabajo para tu propia organización, una red profesional de otros CWO y el sello de certificación de la World Happiness Academy, el brazo educativo de la World Happiness Foundation.
02 · Para quién es
Directivos senior (C-suite, VP, Dirección) con responsabilidad sobre personas, cultura, RR. HH. o bienestar
Fundadores y líderes que rediseñan su organización para la próxima década
Responsables de Personas y Cultura, RR. HH. y Aprendizaje que construyen estrategias de bienestar
Consultores, coaches y asesores que acompañan a organizaciones en cultura y capital humano
Líderes del sector público y de ONG que llevan el bienestar a la práctica institucional
03 · Qué aprendes
Marcos basados en evidencia de la psicología positiva, la neurociencia, las ciencias contemplativas y la investigación organizacional, traducidos a la práctica en entornos de trabajo reales.
Cómo integrar el bienestar en políticas, beneficios, rituales, conductas de liderazgo y entornos físicos y digitales: no como un extra, sino como infraestructura.
La práctica personal como base de la credibilidad. Presencia, autorregulación y disciplina contemplativa se tratan como competencias directivas, no como habilidades blandas.
Cómo medir el bienestar con indicadores que los comités de dirección toman en serio —compromiso, retención, coste sanitario, productividad, seguridad psicológica— y defender la inversión.
04 · Desde los ensayos
Ensayo · Luis Miguel Gallardo
“Someone asked me recently what I think the most important job title of the next decade will be. Not AI Engineer. Not Sustainability Director. Not even Head of Innovation. Chief Well-Being Officer.”
— Luis Miguel Gallardo
Leer el ensayo05 · Práctica, no teoría
06 · Rutas de aprendizaje
Chief Well-Being Officer es la ruta organizacional. Junto con GWIL, Transpersonal Coaching, Soul·Full y Conscious Catalysts, se encuentran en la práctica: empieza donde estás.
Ver el mapa de aprendizajeVoces de los programas
Palabras validadas de coaches, profesionales y Chief Well-Being Officers que han participado en nuestros programas, Fests y retiros.
Antes de involucrarme con la World Happiness Foundation, a menudo trataba el bienestar como algo separado del rendimiento. El programa me ayudó a ver que las personas hacen su mejor trabajo cuando el significado, la confianza y la humanidad están integrados en nuestra forma de liderar. Esa perspectiva cambió tanto mis conversaciones de coaching como los resultados que mis clientes persiguen.
Coach Ejecutivo|Estados Unidos
GGH me ayudó a conectar puntos que antes había tratado como separados: la conciencia personal, la cultura de equipo, el diseño organizacional y el impacto social. Ver el sistema completo cambió la forma en que diagnostico los desafíos y el tipo de soluciones que estoy dispuesto a construir.
Estratega Organizacional|Bélgica
La Fundación me dio el lenguaje para algo que había sentido durante años: la verdadera transformación comienza en el interior, pero no puede terminar allí. Ahora ayudo a los líderes a conectar la conciencia personal con las culturas y comunidades que influyen. Mi trabajo se siente más profundo, más valiente y más útil.
Coach de Liderazgo|Canadá
El programa trasladó la felicidad del margen de mi agenda de liderazgo al centro de cómo concibo el progreso. Empecé a evaluar las decisiones no solo por lo que aportan, sino por la experiencia humana que crean en el camino.
Líder Senior|Austria
Vine buscando nuevas herramientas de coaching y encontré una invitación mucho mayor: acompañar a las personas hacia vidas con propósito, conexión y contribución. El programa expandió mi práctica al tiempo que me recordó por qué me convertí en coach en primer lugar.
Coach Profesional|México
GGH me proporcionó un marco coherente para un trabajo que a veces se había sentido fragmentado. Ahora puedo ayudar a los clientes a conectar las prácticas individuales con el comportamiento de liderazgo, las condiciones culturales y las prioridades organizacionales medibles. El resultado es un enfoque más creíble y duradero.
Consultor de Bienestar|Chequia
Testimonios autorizados, traducidos fielmente del original en inglés.
Las cohortes abren varias veces al año. Reserva tu plaza con el equipo de la World Happiness Academy.
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